Directeur Général de Collectivité ou d'Établissement Public - Carnoules H/F - Communes

La commune de CARNOULES recrute son futur Directeur Général des Services.En tant que Directeur Général des Services vous êtes le principal collaborateur du Maire et des élus et vous mettez en oeuvre les politiques décidées par l'équipe municipale.Vous supervisez et coordonnez les moyens humains, matériels et financiers.Placé sous l'autorité directe du Maire, vous jouez un rôle central dans la mise en oeuvre des orientations municipales, pilotez l'organisation des services municipaux, coordonnez l'action administrative et êtes le garant de la bonne exécution des décisions de l'équipe municipale.Vous supervisez et/ou assurez également la préparation et le suivi budgétaire, la gestion des ressources humaines et la sécurisation juridique des actes de la collectivité.Le/La DGS contribue activement à la stratégie de développement de la commune, en lien étroit avec les élus, les agents et les partenaires institutionnels.Il/elle veille à la qualité du service public rendu aux habitants et à l'efficacité de l'action communale au quotidien.Vous assurez la direction stratégique, administrative et opérationnelle de l'ensemble des services municipaux et garantissez la mise en oeuvre du projet politique du Maire et de l'équipe municipale.Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o083260706002183-directeur-general-collectivite-etablissement-public?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Cadre d'emploi des attachés territoriaux,Expérience confirmée en direction générale ou direction de service dans une collectivité,Savoirs :-Fonctionnement des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale,-Droit public, finances publiques locales (M57) et commande publique,-Enjeux des politiques publiques locales et du développement territorial,-Règles de gestion des ressources humaines dans le secteur public,- Environnement institutionnel et partenarial des collectivités.Savoir-faire :-Piloter et organiser les services municipaux,-Élaborer, suivre et exécuter un budget communal,-Sécuriser juridiquement les actes administratifs,-Préparer et mettre en oeuvre les décisions des élus,-Conduire des projets transversaux,-Manager des équipes et animer des réunions,-Analyser, synthétiser et produire des documents d'aide à la décision.Savoir-être :-Leadership et capacité à fédérer et communiquer,-Diplomatie, sens du dialogue et de la médiation avec les élus, les agents et les partenaires externes,-Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité,-Esprit d'initiative et autonomie,-Réactivité et capacité d'adaptation.

• Gestion des ressources humaines
• Autonomie
• Qualité fédératrice
• Conduite de réunion
• Pro-activité
• Médiation
• Contrôle du budget
• Management d'équipe
• Réactivité
• Capacité d’adaptation